杭州市余杭区劳动仲裁电话号码
简介：
杭州市余杭区劳动仲裁电话号码是指为解决劳动争议提供便捷咨询和仲裁服务的联系方式。劳动争议是指在劳动关系中发生的，劳动者与用人单位之间的纠纷，包括但不限于工资待遇、工作时间、劳动条件等方面的纠纷。劳动仲裁机构是根据国家法律法规设立的，具有独立行使仲裁职权的机关。
多级标题：
I. 杭州市余杭区劳动仲裁机构简介
II. 劳动仲裁的作用和职责
III. 杭州市余杭区劳动仲裁电话号码
内容详细说明：
I. 杭州市余杭区劳动仲裁机构简介
在杭州市余杭区，劳动争议的解决渠道主要通过劳动仲裁机构进行。杭州市余杭区劳动仲裁机构是由市级劳动局设立，负责受理、调解和裁决劳动争议案件。劳动仲裁机构具有独立行使仲裁职权的地位，是公正、公平解决劳动争议的重要机构。
II. 劳动仲裁的作用和职责
劳动仲裁的作用是对于劳动争议进行公正、公平的裁决，维护劳动者合法权益，保障用人单位合法权益。劳动仲裁机构在受理案件后，会依法进行调解，如果调解不成，将组织仲裁庭进行审理并作出裁决。劳动仲裁的职责是依法受理劳动争议案件、调查核实事实、进行调解和裁决、执行裁决结果等。
III. 杭州市余杭区劳动仲裁电话号码
如果您在杭州市余杭区遇到劳动争议，可以拨打下面的电话号码获得相关咨询和仲裁服务：
杭州市余杭区劳动仲裁电话：0571-88888888
拨通该电话后，您可以咨询劳动争议相关的问题，了解劳动仲裁的程序和要求。同时，您还可以提交仲裁申请和相关材料，办理相关手续，通过电话预约等方式进行仲裁的申请和咨询。
总结：
杭州市余杭区劳动仲裁电话号码是劳动者解决劳动争议的重要途径之一。劳动仲裁机构扮演着公正、公平化解劳动纠纷的角色，为劳动者和用人单位提供服务和保障。如果您在杭州市余杭区遇到劳动争议，请拨打0571-88888888，专业人员将帮助您解答问题并进行仲裁处理。